A través del Programa Operativo de Empleo Juvenil ‘Emplea Roquetas’, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, el área de Recursos Humanos y Empleo del Ayuntamiento de Roquetas de Mar comenzará en breve a impartir un total de 15 nuevos itinerarios formativos. Propuestas, que persiguen la inserción laboral de los roqueteros más jóvenes, cuyo objetivo principal es la mejora de la formación y la empleabilidad de las personas jóvenes del municipio.

Cursos formativos que están destinados a jóvenes mayores de 16 años y menores de 30 años, incluidas las personas con discapacidad, no ocupadas y no integradas en los sistemas de educación, o formación independientemente de su nivel formativo, y que estén registradas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Las opciones

Los itinerarios formativos propuestos por el consistorio,  que se desarrollarán hasta finales de diciembre de 2018, son los los de ‘Atención al cliente, consumidor o usuario’, ‘Atención sociosanitaria a personas dependientes en el domicilio’, ‘Actividades auxiliares de agricultura’, ‘Operaciones básicas de cocina’ (con 2 ediciones), ‘Operaciones básicas de restaurante y bar’ (con 2 ediciones), ‘Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería’, ‘Operaciones auxiliares de mantenimiento y transporte interno en la industria alimentaria’, ‘Venta de productos y servicios turísticos’, ‘Marketing y compraventa internacional’, ‘Gestión administrativa y financiera en comercio internacional’, ‘Operaciones básicas de pisos en alojamientos’ (2 ediciones) y ‘Gestión de pisos y limpieza en alojamientos’.

Procedimiento

Tal y como apuntan desde el Ayuntamiento, las personas jóvenes seleccionadas como alumnos de los distintos itinerarios formativos recibirán una formación teórica y práctica en empresas relacionadas con la materia impartida, y percibirán mensualmente una ayuda económica a la asistencia.

“Desde el Ayuntamiento de Roquetas de Mar se ha optado por que la mayoría de los itinerarios formativos sean conducentes a la obtención de Certificados de Profesionalidad y, en consecuencia, a una acreditación oficial que les facilite su inserción en el mercado laboral”, señala José Juan Rodríguez, concejal delegado de Administración de la Ciudad. De esta forma, añade, “concluirán su periodo de formación en el Ayuntamiento de Roquetas de Mar con una calidad acreditada, demostrable y oficial”.

Para ello, las entrevistas de selección de los candidatos comenzarán hoy, 9 de julio, y se realizarán durante los próximos meses hasta cubrir las plazas de los distintos itinerarios. Así pues, los jóvenes interesados deberán acreditar que están inscritos en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y, tras este paso, dirigirse a la Oficina de Proyectos Europeos, sita en Calle Aire, s/n (junto al ayuntamiento). Además, para cualquier duda pueden informarse en el teléfono 64652640.