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8M|“Cada vez entramos más mujeres en la Policía, y se nota en todas las unidades”

Ana M. L. Agente en prácticas de la Policía Nacional

La agente en prácticas Ana M.L. fotografiada en la Comisaría Provincial.

La agente en prácticas Ana M.L. fotografiada en la Comisaría Provincial.La Voz

Víctor Navarro
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Ana M. L. agente en prácticas de la Policía Nacional, que a sus 26 años realiza su proceso de formación en la Comisaría Provincial de Almería, no creció con la idea de vestir uniforme ni con una vocación temprana por la seguridad pública, ya que de niña buscaba su objetivo laboral en la arquitectura. La decisión llegó en un momento concreto de su vida, cuando finalizaba la carrera universitaria de Relaciones Laborales con una asignatura pendiente. Tras acudir por primera vez a la academia y observar su dinámica de trabajo, comprendió que aquel entorno encajaba con ella. Año y medio después obtuvo su plaza. Nacida en Alcalá de Henares pero vinculada a Almería por parte de madre, tenía claro que deseaba realizar aquí su periodo de formación, en la tierra que considera su hogar.

¿Cuándo decides entrar en la Policía?

En un momento concreto: terminé la carrera a medias, empecé a opositar y el ambiente de academia y opositores me atrapó. Un año y medio después aprobé.

¿Cómo está siendo tu rotación por las distintos Grupos de la comisaría?

Las prácticas duran unos nueve meses y pasamos por varias áreas. Empecé en el Puerto, en Extranjería, coincidiendo con la OPE. Después estuve en la expedición del DNI, luego en Policía Científica y actualmente estoy en Policía Judicial. También una parte importante la haces en Seguridad Ciudadana, lo que todos conocemos como los Zetas.

¿En qué grupos te has sentido más cómoda o más identificada profesionalmente?

Me he sentido cómoda en casi todos. En Científica disfruté muchísimo; en Zetas me lo pasé muy bien; y en Judicial estoy aprendiendo aspectos muy interesantes. En cada unidad he encontrado algo positivo.

¿Has notado diferencias por ser mujer en la policía?

En absoluto. No se nos limita a ningún área de trabajo. El sector cuantitativamente está masculinizado, pero las mujeres están cada vez más presentes en las unidades policiales. En nuestra promoción de prácticas, por ejemplo, hay muchas chicas.

¿Cuántos agentes de prácticas sois en Almería?

Treinta y seis. Ocho de ellos somos mujeres.

¿Qué desafíos has encontrado hasta ahora en tu carrera?

Estrés, principalmente en las clases. Pero no por presión externa, sino por mi autoexigencia y las ganas de hacer bien el trabajo. También he afrontado situaciones críticas, como emergencias médicas, donde la toma rápida de decisiones es vital.

¿Qué te sorprendió más al entrar en contacto real con el trabajo policial?

Casi siempre eres tú quien llega primero y tienes que saber actuar y poner soluciones.

¿Podrías contarnos alguna de esas situaciones críticas?

He tenido que acudir a dos emergencias sanitarias. En una de ellas, mi compañero y yo llegamos antes que la ambulancia y tuvimos que iniciar maniobras de RCP mientras venía el equipo sanitario. Otro caso fue un hombre en parada cardiorrespiratoria; ayudé a sostener la situación hasta que llegó la asistencia. Tristemente el hombre falleció.

¿Cómo te ha afectado personalmente vivir intervenciones de emergencia tan serias?

Fue muy duro. Son situaciones que no se olvidan. Ves a las personas en su peor momento y eso te marca.

¿Qué tipo de reflexión crees que debe hacerse en días como el 8M?

Es un día para hacer autocrítica con uno mismo. No solo es celebrar la igualdad, sino pensar realmente si hay cosas que puedo mejorar de cara a enfrentar determinadas situaciones. Revisar si hay algún comentario que haya podido hacer que esté fuera de lugar y deba corregir. Sobre todo, reflexionar si puedo tratar mejor a una compañera en el trabajo o si puedo comunicarme de una manera más adecuada. Son esas pequeñas cosas. No hace falta exagerar las situaciones, solo entender cuando una persona te manifiesta que algo no le gusta.

¿Consideras que hay actitudes normalizadas que conviene revisar?

Desde luego. Hay maneras de comunicarnos que han sido socialmente aceptadas durante mucho tiempo y siempre las hemos visto bien. Cuando ves algo así tanto tiempo, es difícil verlo mal. Por eso es importante pensar antes de hablar.

¿Has tenido alguna referente femenina dentro del cuerpo?

Sí. Tanto profesoras de la academia, como Lidia, que me dio Documentación, como compañeras en la UPR. Me han servido de ejemplo y guía. Su actitud y profesionalismo me motivan y me ayudan a aprender cada día. También los tengo masculinos ¿eh?. En la escuela tuve un profesor de inglés que nos trataba de tú a tú, como si ya fuéramos policías. Era inspector y me dejó muy buen recuerdo. Y en los turnos de Zetas he tenido jefes que me han dejado proponer, crear y aprender, y eso se valora muchísimo.

¿En la calle se puede llegar a creer que una mujer impone menos que un hombre?

Eso habría que preguntarle al ciudadano. La autoridad se transmite por actitud, lenguaje verbal y no verbal, no por género. Hay mujeres que imponen mucho y hombres que imponen menos; todo depende del ‘aura’.

¿Dónde te gustaría desarrollar tu carrera?

A día de hoy todavía no lo sé. No creo que haya un policía que quiera hacer toda su carrera siempre en el mismo sitio. Hay muchísimas opciones dentro del cuerpo y todas aportan algo distinto. Con el tiempo veré hacia dónde tiro, pero ahora mismo no me cierro a nada: podría estar en Seguridad Ciudadana, en Judicial o incluso en colaboración internacional.

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