PSOE pide “medidas concretas” por el 8-M

En una moción reclamará un plan de conciliación y un protocolo contra el acoso sexual

La portavoz del PSOE en el Ayuntamiento de Almería, Adriana Valverde, anunció ayer van a presentar una moción al Pleno para que se pongan en marcha desde el Gobierno municipal “una serie de medidas concretas, como un plan de  conciliación y un protocolo de prevención y erradicación del acoso sexual en el Ayuntamiento, además de una contratación pública con cláusulas en la que se prime esa igualdad”. 


Para los socialistas, la iniciativa es “más necesaria que nunca” teniendo en cuenta que “la ultraderecha en el Ayuntamiento ya ha expresado su negativa a respaldar una declaración institucional con motivo del 8M, a partir del texto elaborado por la Federación Española de Municipios y Provincias, y porque resulta que el alcalde lo es, precisamente, por el apoyo de Vox y Ciudadanos”, en los que ha sustentado también la aprobación de los presupuestos para 2020. 


En deuda
Asegura Valverde que el alcalde está “en deuda con Vox y con Cs” y que “por ello, el alcalde haya dejado 15.000 euros del presupuesto de este año para actividades en políticas de igualdad, que no cumpla los planes de igualdad elaborados por el propio Ayuntamiento, y que salga corriendo, y no por la Carrera de la Mujer, para nunca acompañarlas cuando llenan el Paseo en su marcha reivindicativa”. 


A eso se suma que mantenga “guardadas en un cajón” las medidas aprobadas con anterioridad, por iniciativas socialistas, como la puesta en marcha de planes de sensibilización contra la violencia de género entre jóvenes o una ordenanza que prohíba la publicidad sexista; que no se haya renovado el convenio con el Colegio de Abogados para la atención a víctimas de violencia de género, que terminó en 2018, y que reúna al Consejo de la Mujer “dos veces al año para informarle de las actividades decididas por el 8M y el 25N, pero no para la elaboración de las cuentas municipales con perspectiva de género o para la toma de otras decisiones municipales”.



Valverde solicitó  la elaboración del IV Plan de Igualdad del Ayuntamiento, con una evaluación previa de los objetivos conseguidos en los anteriores; la puesta en marcha de un Plan de Conciliación.


Laynez anuncia un nuevo plan de igualdad

La concejal de Igualdad, Paola Laynez, valora muy positivamente el Plan de Igualdad 2015/2019 del Ayuntamiento “porque se han cumplido los ejes principales del mismo”, y adelantó que actualmente desde el área están “realizando una valoración pormenorizada del mismo con vistas al siguiente plan 2020/2024, en el que ya se está trabajando para responder a las nuevas necesidades”.


Niega Laynez que en los presupuestos de 2020 solo haya una partida de 15.000 euros para políticas de igualdad “porque desde el Ayuntamiento entendemos que la igualdad debe ser abordada de una manera transversal y si repasan el borrador de presupuestos, porque todavía no se han aprobado definitivamente, verán que las partidas relacionadas con este tema superan los 725.000 euros. Pero para eso hay que trabajar un poco”.



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